De kunst jezelf te leiden
Herken je dit?
- Je wilt meer zicht krijgen op je eigen kwaliteiten, valkuilen, behoeften en ambities.
- Je wilt meer plezier in je werk.
- Je wilt effectieve, eigen keuzes maken en verantwoordelijkheid nemen.
- Je wilt doen wat past bij jouw persoonlijke kwaliteiten en ambities.
- Je wilt steviger in je schoenen staan.
- Je wilt meer invloed nemen.
- Je wilt leren open en helder te communiceren.
In de training De kunst jezelf te leiden krijg je handvatten en tools voor de ontwikkeling van eigen leiderschap in houding en gedrag, en voor open en heldere communicatie. Je wordt je bewust wat werken vanuit je kracht voor jou inhoudt. Je leert betekenis en inhoud te geven aan mee verantwoordelijkheid nemen vanuit je rol en functie in de organisatie, zowel intern als extern. Op deze manier investeer je in je eigen mobiliteit en inzetbaarheid door het optimaal benutten van je talenten.
Persoonlijk leiderschap op gang brengen bij medewerkers leidt tot een waardevol proces van leren en ontwikkelen. Er ontstaat een kader van mee verantwoordelijkheid nemen, jezelf laten zien als leider en als persoon, proactieve houding, grenzen aangeven, openheid en heldere communicatie! Dit vormt de basis voor meer grip op je eigen loopbaan en ontwikkeling in een organisatie.